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第382章 ,在次要战场玩收缩(2 / 2)

当通达系开始对加盟网点,大加盟商动手收quan时,元通和运达闹出的动静举世闻名,一度搞出几百上千人参与的大动静。当时神通实力最强,也闹出不小动静,最后整了个灰头土脸才勉强把事情做成功。

唯独仲通不声不响,把全国有实力的加盟商请到一起,通过利益交换资源共享,以分公司,总部的股份一一收买。

颇有点杯酒释兵权的意思在里头,大加盟商拿了切切实实的好处,自然不会继续闹。

而失去大加盟商带领的基层网点老板,没有这个实力闹,面对集中优势资源进行强势整合的仲通,势单力孤的他们只能被迫妥协。

所以最晚开始整合资源的仲通,反而是第一个开始实现半直营的,在历史上的10-12年,仲通实现营业规模三ji跳。

一度超越神通,元通,成为通达系中体量最大的一家,其发展速度之快,令世人惊叹。

这一世,赖海荣同样如此,仲通的体量开始迅速发展起来,可相比于元通运达的全直营改革,半直营继续维持基层加盟网点存在。

战斗力上可要打一个大大的折扣,未来竞争起来注定要吃大亏。

但并不妨碍赖海荣眼下的风光,因为通过收买大加盟商,仲通还拿到了梦寐以求的资金用于扩张。

加上青云通达系,京东集团在李家坡,发行票面价值超15亿美元债券,备受哄抢,等到资金回笼,通达系的实力将再上一个台阶。

这也是赖海荣敢在美利坚,疯狂下单采购设备的底气。

“这样,约个时间把各位老板都叫上,你最后一次代表蜂鸟集团出面,和各位谈谈青云系增资的事情。

美元债的大头是青云蜂鸟集团,青云运运帮集团,京东集团,能给到通达系的只有15%,这个时间点,他们想升级技术。

缺钱缺的紧。

又在美利坚开拓了眼界,明白这套系统的先进性与必要性,想在未来竞争中不落下风,迟早各家都要开始行动。”

面对老板的提议,曾海洋没拒绝,“是咯,按照我们先前的规划,全国要做60-80个二级仓储物流中心,还有约300个运转中心。

加上10大仓储物流集散中心,每一个都要实现现代化升级改造,只要他们想动,就停不下来,这其中需要投入的资金是个天文数字。

正好可以借扩张投入资金,进一步控制通达系。”

“不,这一轮是相互持股,利益均沾。”

李泽华从来不认为自己很聪明,也不把别人当成傻子。

就如同在黄金期货上的操作一样,三方有利可图,才是生意能长久做下去的原因。

“目前公司和我通过之前两次入股,共同持有神通5%,运达15%,元通12%,仲通16%股份,再继续提升下去,这几家恐怕要改姓。

所以要允许它们接纳外部股东,在原有基础上尽量以按比例增资扩股为止。

当然啦,还要充分照顾到除神通以外的几家公司感受,毕竟它们的企业整体估值很低,如果按公司计划一步到位,相当于全盘收购。

他们不会同意的,可没钱就没法继续升级技术,将来就没办法为拼夕夕,继续压制淘淘在快递配送领域扩张做贡献。

比如仲通目前估值不足5亿,元通和运达的估值也在8-10亿之间,神通好一些,也就20来亿吧,全加上才40亿左右的盘子。

这一轮融资借贷,以青云系名义给到通达系3.75亿美元借贷,用于采购各种车辆,我准备将车辆实际控制权都投入蜂鸟平台。

然后开始建立货运司机的轮班定点工作制,以后超过800公里的距离一律换人不换车,实行司机在固定区域内上班的打卡考核制度。

这个你亲自来主抓,不管在蜂鸟还是运运帮,都必须开始组建新的规章制度。

至于和通达系合作这一块,反过来再借钱给他们,让它们在蜂鸟平台的股份,由原有的10%左右,提升到15%,你觉得呢?”

蜂鸟的股东很多,比如淡马锡,高岭,明日,京东,通达系,魔投,国资委都在,它们共同持有约30%左右股份。

剩下70%,拼夕夕电子商务持股4%,拼夕夕本地生活服务公司持股2%,吃了么持股3%,青云农业服务公司持股1%,青云控股持有剩余60%股份。

李泽华准备进一步降低自己手上股份,用来拉拢通达系和京东集团,将来他还准备动用5-10%拉拢顺丰。

同时,这一轮股份分配时,青云运运帮也将进入蜂鸟集团股东行列,虽然它们都是集团下属子公司,但业务重叠且发展良好。

未来都会上市,如果双方之间没有核心利益捆绑,势必会在各自投资人强烈要求下分道扬镳。

届时也一定会出现自己人打自己人的滑稽事,总不能说你青云集团了不起,用上市公司利益输送给另一家公司,偏偏大家捞不到好处。

运运帮立志整合全国的货运运输资源,后期肯定会和蜂鸟产生核心利益之争,一个靠加盟胜在体量优势大,一个靠直营节约成本。

只看市场因素,运运帮运行模式更先进,但没用,如果通达系和蜂鸟,顺丰,京东在运运帮没股份,它们就会另起炉灶。

再弄一个货运平台出来和运运帮打擂台。

反过来也是一样,运运帮掌握的运力资源越多,就一定会涉足物流行业核心,开始组建自己的接单企业。

所以互相持股,抵消未来的商业利益之争,在李泽华这位控股大股东的调解下,两家集团才不会出现不可调和矛盾。

而基于这个逻辑,让通达系,京东更深层次参与,分享蜂鸟集团发展过程中带来的利益,才能更好合作。

钱,一个人是赚不完的。

任何行业都一样,你想吃独食没问题,那你也必须承担相应后果,那就是没完没了的竞争和窥视。

当这个行业的对手,发现无论如何都不可能取得胜利时,他就会把公司卖给和你势均力敌的敌人。

或者和青云集团在其它行业竞争对手联合起来,直到组成一个比青云系更强大的利益同盟,在竞争中取得优势才会终结,这谁受得了?

所以只有拉上通达系,京东一起,利用它们的存在分化影响其它对手,并躲过来自上层的监管,蜂鸟智慧物流才有可能实现真正意义上的垄断!

一但把行业份额完全吃下去,手握上千万货运车辆,光从这一块延伸出来的保险,车辆维护保养,采购新车,货运抽佣收入都是个天文数字。

更别提因此带来的特殊行业影响力。

李泽华看的很清楚,今天分小钱,将来才能赚到钱,抠抠搜搜的一块钱利益自己吃9毛,注定没人给你玩。

而想办法把盘子做成10块钱的,你吃3块5都是近四倍收益,嗯,35%控股线,外带最起码51%投票权,就是李泽华的底线。

一个人历尽千辛万苦打败所有敌人登顶容易,还是把有实力没核心利益冲突的友商拉上,一块往上爬容易?

这根本就是不用考虑的事。

青云系再牛,也不可能同时在几十个大行业,和几万家竞争对手公司同时开战。

在相对次要战场和友商携手并进,集中所有资源于主战场,如即时通讯软件,互联网非金融机构支付,短视频平台,电子商务。

电子科技,动力科技这些领域,才是青云集团需要重点投入的,去一趟东南亚,看看人家发展模式,李泽华决心作出一些改变。

“就这样吧,先把我的意思透露出去,看看大家的反应如何,如果都是积极正面的反馈,就召集人聚会商量。

另外,集团会在近期下文,任命你为顺风出行集团副董事长,兼运运帮,顺风网约车公司的执行总裁。”

曾海洋懵了,“这么快?那我在蜂鸟的职务?”

李泽华不再犹豫,“暂时让胡知沅代理三个月,三个月后没问题,就让他出任蜂鸟副董事长兼执行总裁。”(本章完) ', ' ')

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