周靖则有更重要的事，科技公司要蓬勃发展，必须有代表作，欢乐消除和节奏大师这种小游戏还不足以撑起公司门面。
策划更高端更有前景的软件的同时，周靖研究智能手机的组成，做手机周靖分为两个阶段，第一阶段买办走低端，等取得一定成果积攒经验后自研冲高端，手机想要进入高端市场，必须有自研的核心技术。周靖准备开发一款独立有创意的社交软件，如果明年能做成手机，将会搭载在手机上，软件通讯功能不会局限于自己的手机品牌，手游是周靖很看重的一个方向，有一款属于自己旗下的社交软件再好不过，只是这条路肯定不会轻松，进军游戏和通讯相当于跟大佬抢肉吃。
周靖自己肯定争不过大佬，跟人联手还有希望从狼口中分一口羹。
会议结束各自去忙，秦郑宇召集运营部成员和欢乐消除项目组开会，讨论游戏上线事宜，以及在上线前对欢乐消除1.0和1.1版本做最后的测试，尽可能的提前将所有bug修复。
王涛检查abcde五个项目小组当前项目的进度，然后布置一周的任务。
“项目组实习人员实习期间的考核表怎么弄？”
顾葭打印好实习考核表说道。
“先让各组组长和王涛审核。”
周靖拿起一份考核表看了看，除了个人信息，还有是否愿意留在公司、不愿意留在公司的原因、对公司有什么建议等等，后面有公共管理部意见，组长意见，技术总监意见，经理意见。
实习考核看似复杂，实际一点不复杂，分工很明确，公共管理部的评审依据只有一项，就是员工实习期有没有迟到或早退，小组组长评审主要根据员工工作态度和技术水平，技术总监主要从技术出发。
顾葭照办，先发给实习期满的人，等他们填好之后收起来，先交给公共管理部评审，之后交给技术总监王涛。
不知不觉到了午饭时间，周靖和顾葭回家吃饭。
刚来bj，顾母快速适应了周靖和顾葭这里，午饭做了肉末茄子，青椒炒鸡蛋，蚝油香菇，三个菜一个汤。
“刚收假公司很忙吧？”
顾母乐呵呵的对女儿女婿道。
“工作怎么都做不完。”
顾葭当老师时候觉得工资低，现在想起，当老师多轻松，不当班主任一天上两节课悠闲自在。
“小周一直不长肉，平时吃的多不多，可别因为工作忙顾不上吃饭。”
顾母先给周靖端了杯榨好没多久的西瓜汁开开胃。
“饭量很好，几乎每天都吃肉。”
“他的体质太让人羡慕了，怎么吃都不胖。”
顾葭看了眼周靖，羡慕的不要不要的，男孩想吃什么吃什么，就是不发胖。
“肯定是因为工作忙，脑力劳动不比体力劳动轻松。”
顾母颇为心疼的道。
“我们这一代人相对来说没怎么吃过苦。”
周靖端过西瓜汁先问顾葭喝不喝。
顾母说道：“葭葭别喝太冰的，以后水果也尽量别吃冰镇的，厨房里有西瓜，放一会再吃。”
“好吧！”
顾葭以前不会喝太冰的，这两年跟周靖交往以来体质好了很多便不怎么忌口，现在肚子里有了小生命，不能嘴馋的想吃什么吃什么了。
吃了午饭时间不早了，周靖和顾葭去公司，运营总监秦郑宇做好了欢乐消除上线报告，找周靖签字盖章。
(本章完) ', ' ')