(' 第370章 少帅秘史
兄弟睨于墙而御外辱？
这样古怪的念头，忽地从智传柳的脑海里蹦了出来后，就有点一发不可收拾了。
智传柳一直在筹划着如何将自己一手创立的幻想，转变成一个世界企业。
他是一个精致的利己主义者，在他的眼中，其实没有国界的分别，企业就是企业，属于全世界，当然也属于他自己。
究竟是做‘金条买命90岁’的任援道，还是做‘八字轻杀两万人’的夏文运，智传柳并不介意。
依世局而动，择时机成事。
一切行动，仅凭自己的利益取向，这才是商道教父智传柳的本质。
所以，此时他‘兄弟睨于墙而御外辱’的念头与他一贯的想法，并不矛盾。
平安县城外的胖翻译和建邺时的汪兆铭，孰轻孰重？
一眼便知。
在幻想的12年间，郭伟发挥了“我是革命的一块砖，哪里需要往哪搬。”精神，变换了11个职位，且每次都做得很完美。
选择了杨志远，却又给了其他人一丝希望。
智传柳大手一挥：“都要了！”
那年的科技进步奖，幻想汉字微机系统仅获了二等奖。
……
望着智林的背影，一个小秘书凑到林旻的身边，“老大，您还别说，小智总做事什么的挺板正的，很像老董事长啊。”
该用谁来打这场仗？
不过在某一阶段，他也不介意和吴楚之站在一起。
智传柳从沙发里站起了身子，拉开了遮光布，正午的阳光扑面而来。
望着郭伟那正慷慨陈词的脸庞，智传柳有些神情恍惚。
孙红兵事件爆发后，这块硬骨头谁都不敢碰，郭伟却不动声色，安抚人心的同时又稳住了业务，最后成功做到整顿不亏损、大乱又大治。
智林摇了摇头，他认为父亲在人选的抉择上出错了。
望着窗下那个传达室，智传柳陷入了深思。
而且，要连吴楚之的果核一起打！
郭伟从那时起，便和孙红兵一样，都是幻想接班人的重点培养对象。
郭伟从来都是救火队长，哪里有硬仗，哪里就有他的身影。
是要厘清生产部的责任，趁此机会将郭伟在集团公司的势力一扫而光，为杨志远彻底扫清障碍？
显然不是！
因为其实五大少帅里面，只有郭伟和杨志远才是搞过计算机主业的。
智林挺直了背脊，步履不疾不徐的向财务部走去。
很简单，碰撞之后才会融合，这是历史的必然，也是入世的代价。
幻想财务出现问题，郭伟又被派去抓财务工作，提出了“责任会计”的概念，并长期沿用。
至于价格战，是此时不可避免的。
既然不是追责郭伟，那么召他回来做什么呢？
否则也不会提出‘继承人计划’五年一修正的方案来。
同来的还有幻想集团的最高决策层，执行委员会的所有成员。
毕竟执委会的一部分人，已经实际上荣休，一般情况都是上门征求意见，而不是在公司开会。
于是乎，杨志远的工作前三年，从最基层的销售做起，默默无闻……
这样一来，原有的现实购买力全部都变成了潜在的购买力，我认为此时的降价等于自己绐自己‘下套’，只会使我们的经营环境、行业的经营环境更加恶化。
1994年，郭伟‘发配’羊城，收拾幻想大亚湾科技园烂尾工程。为此，他自学土木建筑，愣把烂尾工程建成投产，还节省了30%的预算。
这场价格战，要打！
说干就干，幻想在《华国青年报》要闻版刊登招聘广告：“加入我们，跟我们一起创业。”
在这个时候多听听其他的意见，对形成最终的共识是有好处的。
1994年，郭伟再次被派往幻想大亚湾科技园区做房地产，负责幻想“贸工技”业务的“工”业务，做完二期工程以后，园区投资效益明显好转……
智林的表现是人之常情，任谁在这个位置，听到这些闲言碎语都不好受。
狗屁的太子之位！
那本来是老子的！
办公室里的叽叽喳喳让智林很是心烦，闲言碎语不少，却没人在乎他这个本来天生的太子。
郭伟进公司，第一次救火就是人们津津乐道的‘郭伟追奖’。
而随后的‘郭伟追奖’事件，更是让智传柳在郭伟身上看到了一股子劲儿。
望着剑拔弩张的杨志远和郭伟两人，此时智传柳也只能苦笑。
林旻垮下脸来，冷冷的看了小秘书一眼，直到对方露出讪讪的笑容后，这才缓缓的说道，
“谁说不是啊，朱总和国栋总还在一边看热闹呢，也不知道俩人到底有什么深仇大恨，其他人也不劝劝。”
杨郭两人挥舞大旗，一先一后高声叫道：
“幻想的明天在我的领导下，一定会更美好。”
率先冒头的是孙红兵，面试孙红兵的陈恒六评价他：“小伙子很务实！思路很清晰，知道自己在说什么，不来虚的。”
忽地，有人拍了拍他的肩头，一声低语从耳边传来，“林子，沉心静气！”
1988年时，他制定了“海外拓展计划”，继而成立了明珠幻想。
在2001年春天的幻想集团‘誓师大会’上，幻想公关部制作了两面蔚蓝色的大旗，一面写着‘幻想集团’，一面写着‘盛洲数码’。
拆分大会时剑拔弩张的情形还历历在目，怎么这个时候又想起要郭伟回来呢？
靠低价吸引来的客户关心的不是业务和服务，选择你的唯一理由就是价格。这样的客户极易游离，一旦出现更低的价格就会跳槽。
25岁的孙红兵、同龄的郭伟、24岁的杨志远就这样进入了幻想……
当时郭伟的回答是：“第一，必须同意，第二，为什么不是我？”
见机行事，见招拆招吧。
20世纪80年代，打开窗户以后，华国企业的技术创新能力增强，生产规模扩大，使成本下降，部分行业生产能力过剩，一些商品的利润空间增大，为企业进行价格战提供了原动力。
而在21世纪初，国内人民的生活虽然有了一定程度的提高，但总体来说，此时依然还属于低收入、低购买力。
而华国国内的企业尚未积累足够的市场创新能力，只能以最原始的价格竞争手段占领和维持原有的市场。
“智林不会进公司的，你们那份心思就收起来吧。年后他就会去自己创业。”
智传柳不以为忤，示意他说下去，开会的目的就是要统一思想。
在成立明珠幻想的筹备过程中，智传柳发现老同志都是技术研发人员，长于研究，但冲劲不足，急需吸纳新鲜血液扩充团队。
可惜啊！
终归郭伟和他不是一路人！
“好嘞！”声音响亮的智林立刻起身，恭敬的取过文件，步履稳健的向外走去。
而郭伟和杨志远两人可是势同水火，否则这几年，也不会逼的父亲整出分家这么个招来。
“老师，请慎重！”郭伟一脸不忿的站了起来，旗帜鲜明的表达着反对意见。
这句话让智传柳无言以对，是啊，为什么不是他？
“老师，我们幻想还没有走到需要打价格战这一步！
靠打价格战来抢市场、争用户的企业，在某种程度上会被人认为是企业缺乏其他有效竞争优势的表现。