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第三十六章 权限(1 / 1)

从老李的办公室离开后,我打算坐轻轨回家。陈源跟了过来,他问我下午想去哪。我就说:“回家。”他问我回家能干什么。我说不知道,回家休息,回家睡觉吧。他就问我,好不容易放假,不打算出去逛逛吗。我对他说没什么可逛的,而且现在人们早就对经营现实没兴趣了。陈源就说,他知道一个很不错的地方,新开业的,比较小众,以后会更热闹的。 他的意思大概是单独出去,直觉让我感受到了他对我不知从何而来的好感。而我对他短短几天的印象,似乎比想象中的更深刻。最直观的感受是,我觉得他很不错,和他出去我会感到开心的,而且,也愿意让一起相处的时间变得更久。从来新部门工作的第一天起我就开始质问孙越,我说我看到大家都很熟悉,就好像以前也在这里工作过似的。孙越没有正面回答,他只说现实和假想某种程度上会有相似性,如果符合预期的话,他也会很开心的。 我就对陈源说,“好啊。” 临近中午,陈源说我们可以一起去附近吃饭。今天公司的食堂没有开。负一层是地铁,公司建在偏城郊的地方,而我们要一起回市中心。 陈源说也可以坐车,他有驾照。我惊讶于公司还给员工开了车库。我跟他说没关系,我已经习惯坐地铁了——车要开到公路上吧,如果是地铁的话,这个荒僻的地方就可以在地道里被快速地通过了。我本能地厌恶看到杂草,干枯的树杈和阴云密布。那让我觉得人生充满了绝望。我们坐天梯下去,陈源偶尔会用余光瞥向我,但最终没有开口,他大概不知道该说些什么。 我想了想,问他为什么来大脑工作。 他迅速接收到了信号,放空的目光也瞬间变得更热情了。他想了想反问说,“你呢?”我对他说你先说。接着意识到不暴露自己想法而先行反问是他的习惯,也是展现关心的一种体现。 陈源说,在他的专业,能去大脑工作是大多数人的梦想。大脑和一般的人工智能部门不一样,而指定个所有接下来技术演进可能性的所有规则。大脑入职前需要签署NDA。由于它的权限几乎渗入所有电子设备,所以没有人敢透露大脑的具体工作情况。唯一知道的是,薪资水平很高,而每个员工也拥有大量的内网权限。 大部分应用平台都是去中心化的,个人信息也因为上链足以维系隐私。而内网又普遍被称为暗网,是由大脑直接支配和授权的,也拥有所有加密信息的访问量密钥。只有在大脑工作,才有机会被分配到内网的部分管理权限,但如果不是真正的员工,没人知道内网真正的设计架构,对于管理员权限自然也是无端猜测了。 事实上,实习期的员工仍然不会被分配到权限,而我们偏执行的部门,主要考量的标准也在于进入虚拟世界后可拓展的想象能力。喜欢不合群症结请大家收藏:(www.qibaxs10.cc)不合群症结七八小说更新速度全网最快。

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